(Foto: psw)
PSW wurde am 15. September 2011 in Frankfurt/M. durch das CRF Institute mit dem Titel TOP Arbeitgeber Automotive 2011/12 ausgezeichnet.
Das Zertifikat wurde zum sechsten Mal in Folge vom international tätigen CRF Institute verliehen. Insgesamt konnten sich dieses Jahr 24 Unternehmen qualifizieren – vom Mittelstand bis zum Konzern. Die prämierten Unternehmen gehören damit zu denen in der Automobilbranche, die durch besondere Fähigkeiten in den Kategorien Innovationsmanagement, Karrieremöglichkeiten, Primäre Benefits, Sekundäre Benefits & Work-Life-Balance, Training & Entwicklung sowie Unternehmenskultur deutschlandweit überdurchschnittlich abgeschnitten haben. Alle ausgezeichneten Unternehmen gelten als Vorreiter in ihrer Branche, insbesondere im Umgang mit und ihren Angeboten für Arbeitnehmer.
„Wir gratulieren der PSW automotive engineering GmbH zu dem Erfolg. Mit unserer Auszeichnung wollen wir die hochwertige HR-Politik und das Engagement würdigen und zugleich interessierten Bewerbern die Möglichkeit geben, sich umfassend über die herausragenden Arbeitgeberqualitäten zu informieren“, so David Plink, COO des CRF Institutes über die Zielsetzungen der Studie.
CRF Institute Beschreibung:
Das CRF Institute ist ein unabhängiges Researchunternehmen, das internationale Projekte für die Wirtschaft initiiert, koordiniert und schließlich national oder auch weltweit in exklusiven Publikationen veröffentlicht. Seit 1991 identifiziert das CRF Institute Top-Performer in den Bereichen Personalmanagement und –strategie. Die Unternehmensgruppe ist weltweit mit nationalen Büros in dreizehn Ländern, verteilt über vier Kontinente, vertreten. Zu den Kunden zählen über 2.500 Unternehmen – von den FORTUNE 500 über Branchenspezialisten aller Größenordnungen bis hin zu Non-Profit-Organisationen und öffentlichen Einrichtungen.
Unternehmensbeschreibung:
Ausgezeichnet als TOP-Arbeitgeber entwickelt PSW automotive engineering GmbH mit über 550 Mitarbeitern an 4 Standorten kundenspezifische Lösungen im Engineering-Bereich. Mit über 20 Jahren Projekterfahrung in den Geschäftsfeldern Automobil, Luftfahrt u. Schienenfahrzeuge ist es dem Unternehmen möglich, den kompletten Entwicklungsprozess seiner Kunden von der Idee bis zur Serienreife abzudecken.
